Hvidovre Kommunale Tandpleje søger en specialtandlæge til en projektansættelse fra den 1. januar 2027 til den 31. december 2028. Projektansættelsen er på 3 dage om ugen i 2027 og 2 dage om ugen i 2028.
Opgaven består i at videreføre behandlingerne på de patienter, der er opstartet af det fælleskommunale selskab Tandreguleringen I/S, som varetog kommunens tandregulering indtil udgangen af 2025.
Som Hvidovre Kommunes kollega vil du blive en del af Hvidovre Kommunes kompetencestærke og engagerede tandplejeteam (basis og orto), hvor fokus ligger på det tværfaglige samarbejde om kerneopgaven og det gode arbejdsliv. Hvidovre Kommune tilbyder dig et fagligt forum for sparring, udvikling og et godt tværfagligt samarbejde.
Hvidovre Kommune ønsker, at du er god til at samarbejde, og at du kommunikerer med åbenhed og tillid.
Hvidovre Kommune ønsker endvidere, at du har fokus på kompetenceudvikling af dig selv og andre, og samtidig har lyst til at påtage dig ansvaret for tandreguleringens daglige drift sammen med overtandlægen og Hvidovre Kommunes to specialtandlæger.
Om Hvidovre Kommune:
Tandplejen består af to tandplejecentre med ansvar for i alt cirka 14.000 børn og unge, samt cirka 600 omsorgspatienter og specialtandplejepatienter.
Hvidovre Kommune er i alt 55 medarbejdere, som er fordelt på de to centre, samt i en tandreguleringsafdeling og central administration.
Hvidovre Kommune har elektronisk journal (TK2) og digital røntgen.
Hvidovre Kommune varetager kirurgi og behandlinger i generel anæstesi.
Hvidovre Kommune arbejder ud fra værdibaseret personalepolitik og en anerkendende kultur.
Hvidovre Kommune har stort fokus på kommunikation og feedback.
Om dig:
Hvidovre Kommune ønsker, at du er en fagligt dygtig, empatisk, stabil og engageret specialtandlæge.
Hvidovre Kommune ønsker, at du har mange års erfaring med både konventionelle behandlinger og alignerbehandlinger.
Hvidovre Kommune værdsætter, at du er god til at samarbejde, og at du kommunikerer med åbenhed og tillid.
Hvidovre Kommune ønsker, at du er kvalitetsbevidst, er dygtig til dit håndværk, og at du holder dig fagligt opdateret.
Hvidovre Kommune ønsker, at du både kan arbejde selvstændigt og i et team.
Løn og ansættelsesvilkår:
I henhold til gældende overenskomst og aftale. Vær opmærksom på, at ansættelsen er tidsbegrænset (to år).
Vil du vide mere, så kontakt overtandlæge Kristine Thorlacius på mail: fhg@hvidovre.dk.
Send din ansøgning og vedhæft også dit CV og relevante bilag.
Ansøgninger modtages senest mandag den 31. oktober 2026.
Ansættelsessamtaler finder sted løbende.
Besøg Hvidovre Kommunes hjemmeside www.tandplejen.hvidovre.dk, hvor du kan læse mere om Hvidovre Kommune.
I Hvidovre Kommune bygger Hvidovre Kommunes samarbejde på en anerkendende og positiv kultur, hvor forskellighed er en styrke. Engagement, nysgerrighed og arbejdsglæde fremmer nye idéer og god service til borgere, virksomheder, kulturliv og samarbejdspartnere.
Hvidovre er en grøn forstad med en stærk historie; tæt ved vandet og hovedstaden og lige midt i Øresundsregionen.
Hvidovre Kommune ser mangfoldighed som en ressource og ønsker at afspejle samfundet. Derfor opfordres alle til at søge uanset køn, alder, religion, seksuel orientering, handicap/funktionsnedsættelse og etnisk baggrund.
